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Carrefour Finance - Stage - Contrôle de gestion H/F

Carrefour Belgium

Brussels, Brussels

DÉTAILS DU POSTE
TYPE DE CONTRAT
Stage / Apprentissage, Temps plein
COMPÉTENCES
Achat, Analyse de la performance, Analyse de vente, Analyse des besoins, Application mobile, Capacité d'analyse, Centre d'appel, Client de messagerie, Commercialisation, Comptabilité, Comptabilité de prêt, Compétence en communication, Contrôle de gestion, Coût complet, Coût variable, Crédit / Prêt, Direct costing, Définition d'objectifs, Etude de rentabilité, Finance, Formation interne, Français intermédiaire, Gestion comptable, Gestion de prêt, Gestion financière, Grande distribution, Insolvabilité / Surendettement, KPI (Key Performance Indicator), Logiciel de comptabilité, Manuel à l'usage du personnel, Mesure de la performance, Microsoft Excel, Offre de prêt, Outils de reporting, Point de vente, Power BI, Produits financiers, Prévision et planification de la demande, Prêt aux entreprises, Rentabilité produit, Ressources humaines, Rédaction de rapport, Répartition de coût, Service financier, Site Internet, Suivi de prêt, Travail d'équipe, Vente
LIEU
Brussels, Brussels
DATE DE PUBLICATION
Il y a 1 jour

Nous recherchons un(e) stagiaire dynamique pour rejoindre notre équipe Finance. 

L’objectif de ce stage est de mettre en place un système de comptabilité permettant d'analyser la rentabilité et les performances des différents produits de crédits offerts par l'entreprise.

 

Responsabilités

  1. Analyse des besoins : Évaluer les besoins spécifiques de l'entreprise concernant la comptabilité des produits crédits, en identifiant les objectifs d'analyse et de reporting
  2. Identification des produits : Dresser une liste exhaustive des produits de crédits proposés (prêts personnels, cartes de crédit, ...) et leurs caractéristiques
  3. Définition des coûts associés : Identifier et classifier les coûts directs et indirects associés à chaque produit de crédit (coûts de distribution, frais de gestion, provision pour créances douteuses, ...)
  4. Choix des méthodes de calcul : Sélectionner une méthode adaptée pour l'allocation des coûts et la détermination de la rentabilité des produits (coût complet, coût variable, ...)
  5. Mise en place d'outils de suivi : Choisir et adapter des outils informatiques pour le suivi des performances des produits de crédits (outil comptable, outil de reporting)
  6. Formation des équipes et documentation : Former le personnel concerné sur les nouvelles procédures (à établir), méthodes de calcul et outils utilisés pour garantir une bonne compréhension et utilisation
  7. Création de reportings : Élaborer des modèles de reportings réguliers pour analyser la rentabilité, le volume de prêts accordés, et les performances des produits par rapport aux objectifs fixés.
  8. Mise en place d'indicateurs de performance : Définir des indicateurs clés (KPI) pour mesurer la performance des produits crédits, tels que le taux de défaut, la marge bénéficiaire, et le taux de renouvellement.
  9. Suivi et ajustement : Instaurer un processus de révision et d'ajustement des méthodes et outils en fonction des retours d'expérience et des évolutions de l'offre de produits.
  10. Communication des résultats : Assurer la diffusion des résultats d'analyse à la direction et aux équipes commerciales pour orienter les décisions stratégiques et optimiser l'offre de crédits.

 

Profil recherché

  • Etudiant en cours de formation supérieure en gestion, finance, ingénieur de gestion ou comptabilité
  • Esprit analytique : Il est important d'être capable d’analyser des chiffres, de les mettre en perspective et d’en tirer des conclusions pour aider à la prise de décision.
  • Capacité à travailler en équipe
  • Bonne communication
  • Connaissance avancée d’Excel
  • Vous avez de l’expérience avec Power BI ou LookRStudio
  • La connaissance de Unit 4 est un plus
  • Très bonne connaissance du français

Infos pratiques

  • Lieu de travail : hybride - Vous travaillerez au sein de nos bureaux situés au centre de Bruxelles ainsi que depuis votre domicile.
  • Horaire de travail : 38h/ semaine
  • Durée du stage : minimum 3 mois
  • Date de démarrage : début 2025

 

Comment postuler ?

Merci d’envoyer votre candidature ainsi que votre lettre de motivation à l’attention de Sarah Majdalani (HR Business Partner) sur l’adresse mail suivante :

Qui sommes-nous ?

Filiale du groupe Carrefour, la société Fimaser (Carrefour Finance) commercialise depuis plus de 35 ans une gamme variée de solutions pour financer tous les projets personnels et/ou les achats de ses clients.

Depuis sa création en 1989, Carrefour Finance est fidèle aux valeurs du groupe : offrir au plus grand nombre les meilleurs produits et services financiers aux prix les plus avantageux. Le groupe a notamment mis l’accent sur l’accessibilité de son offre à travers :

  • Ses points de vente installés dans tous les hypermarchés Carrefour en Belgique
  • Son site internet
  • Son centre d’appel
  • Sa nouvelle application mobile

 

Carrefour Finance développe son approche responsable des métiers du crédit en étant attentive aux risques de surendettement de ses clients.

À propos de la société

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Carrefour Belgium

Carrefour Belgique emploie plus de 11.000 personnes. Avec quelque 40 Hypermarchés Carrefour, plus de 440 supermarchés Carrefour Market, 300 magasins de proximité Carrefour Express et 195 points de retrait Carrefour Drive, Carrefour Belgique est le premier et le seul distributeur à accompagner le client à chaque moment de sa vie et de sa consommation.

Grâce à son ancrage local, dans pratiquement chaque commune, et avec une offre unique de 11.000 produits locaux et de plus de 4.000 produits « Bio & Forme » Carrefour Belgique est le partenaire de la vie quotidienne. C’est ainsi que 700.000 clients par jour, soit environ 80% des foyers en Belgique par an font leurs courses chez Carrefour.

TAILLE DE LA SOCIÉTÉ
10 000 salariés ou plus
SECTEUR
Commerce de détail
SITE WEB
https://www.carrefour.be